Çaykur Kararnamesine 'Yaş' tepkisi: Adil değil, yeniden düzenlenmeli

Büyük Birlik Partisi (BBP) Rize Merkez İlçe Başkanı Coşkun Koto, Resmi Gazete’de yayımlanan 11.146 sayılı Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile ÇAYKUR personel rejiminde yapılan düzenlemenin eksik ve adaletsiz yanlarına dikkat çekti.

Başkan Coşkun Koto, kararnamede yer alan kurum içi personel alımlarına öncelik verilmesi maddesini "doğru ve yerinde bir adım" olarak niteledi. Ancak bu olumlu adımın bir yaş engeline takılmasını eleştiren Koto, şu ifadeleri kullandı: "Kararnamede yer alan yaş kriteri, maalesef yıllardır ÇAYKUR’da büyük bir özveriyle emek veren tecrübeli çalışanlarımızı kapsam dışı bırakmaktadır. Bu durum adalet duygusunu zedelemektedir. Tecrübeli personelin hakkını koruyacak şekilde yaş sınırının yeniden düzenlenmesi şarttır."

Mevsimlik İşçilere Gelir Güvencesi Talebi

ÇAYKUR’un bel kemiği olan mevsimlik işçilerin sorunlarına da değinen Koto, çalışma sürelerinin artırılmasının bir lütuf değil, zorunluluk olduğunu belirtti.

Mevsimlik çalışanların gelir güvencesine kavuşturulması ve çalışma şartlarının modern standartlara uygun şekilde iyileştirilmesi gerektiğini söyleyen Koto, kurum içerisindeki çalışma barışını bozan uygulamalara da değinenerek, bu tür uygulamaların iş verimini düşürdüğünü ve motivasyonu kırdığını ifade ederek, "İş barışının tesisi için herkesin kendi profesyonel alanında istihdam edilmesi gerekmektedir" dedi.

Büyük Birlik Partisi olarak ÇAYKUR çalışanlarının her zaman yanında olduklarını ifade eden Coşkun Koto, düzenlemelerin tüm çalışanları kapsayan, adaletli ve sürdürülebilir bir anlayışla yeniden ele alınması gerektiğini belirterek sürecin takipçisi olacaklarını kamuoyuna duyurdu.