AK Parti Rize İl Başkanı Yılmaz Katmer, yapılan düzenlemenin temel amacının, esnaf olan veya başka işlerde çalışan kişilerin yerine, işsiz vatandaşlara iş imkanı sağlamak olduğunu belirtti ve uygulamanın sektörden memnuniyet topladığını ifade etti.
Katmer, beraberindeki il yöneticileriyle düzenlediği kahvaltılı toplantıda basın mensuplarının sorularını yanıtladı. Katmer, göreve geldiklerinden bu yana ÇAYKUR'daki işçi alım sisteminde yeni bir başlangıç yaptıklarını dile getirdi.
Başkan Katmer, eski sistemde yaşanan adaletsizliklere dikkat çekti. Kuaför, manav, market ortağı gibi esnaf olan veya başka işlerde çalışan kişilerin ÇAYKUR'a girerek yerlerine başkasını gönderdiğini ve maaşının bir kısmını bu kişiye verdiğini belirten Katmer, bu durumun hakkaniyetli olmadığını ifade etti.
Katmer, yapılan değişikliğin gerekçesini şöyle açıkladı: "Dedik ki işçi alımlarını İŞKUR üzerinden yönetmelik değişikliği yaparak işe çalışanlarla işsiz olanları ayıralım. İşsiz olanlar yola çıksın. Şimdi bu adalet mi?"
Başkan Katmer, yeni düzenlemenin deneme amaçlı ve bir defaya mahsus yapıldığını ve uygulamanın esnaf sanatkarlar, Ticaret ve Sanayi Odası ile hiç işe girmeyen vatandaşlar arasında memnuniyet yarattığını aktardı.
İl Başkanı Yılmaz Katmer, ÇAYKUR'un personel alım süreçlerine dair önemli bir yasal düzenlemenin de yolda olduğunu duyurdu. ÇAYKUR'un özel ürün (çay) üreten bir kurum olmasından dolayı, personel alımıyla ilgili yönetmelik hazırlama yetkisinin kanun olarak ÇAYKUR’a verileceğini ve bu düzenlemenin şu anda Torba Yasa içerisinde yer aldığını kaydetti.
ÇAYKUR'un memur alımlarında da değişiklik teklif ettiklerini ifade eden Katmer, 40 yaş sınırının 47’ye çıkarılması ve emekli olan memurların tamamının yerine yenilerinin alınması yönündeki önerilerinin de Torba Yasa’ya eklendiğini söyledi.